遇到一个好老师难吗？不难！

教师是“千教万教，教人求真”

学生是“千学万学，学做真人”

什么是好老师？

1、人品

好老师人品要过硬，师者，传道授业解惑也，老师的品德和素养是引导学生正面发展的重要前提，对学生不仅仅局限于技能知识方面的传授。

2、态度

好老师能够端正态度，鼓励学生及时提出心中疑惑，与学生一起平等地探讨学技过程中遇到的各种问题，不断提升自己的技能水准，不断追求能力的进步。

3、探索

好老师对所教授的内容要经过反复研究，从而形成完善的技能授课体系，能够用深入浅出的方式教学生。同时，挖掘学生在所学专业技能领域不断探索的热情与兴趣。

成都北方教育体系完善，授课经验丰富：

1、汇聚行业优质的教师团队

“要有好的学校，先要有好的教师”，优秀的教师是一所学校发展的灵魂。德才兼备的优秀教师，才能成为学生精神生活的榜样，才能承担起教书育人的职责。成都北方就拥有一支结构合理、素质优良的教师队伍。他们爱岗敬业、勤于实践，他们有思想、有爱心，他们勇于创新、肯于钻研......

2、品质千锤百炼，谋求精彩未来

千锤百炼是我们对教学品质的严格追求，也是对学生的负责。

成都北方的师资队伍结构合理，管理机制健全。严格的选拔制度和完善的内部晋升评级制度，确保每一位授课老师自身都拥有身经百战的专业实操经验，为学子的未来成才发展负责。

3、走出教学桎梏，精进教学内容

师资队伍的整体水平，标志着学校的办学水平。

师资队伍的质量和建设，是决定学生培养质量的决定性因素。

成都北方每年都会对在校老师进行技能提升组织培训，让授课老师掌握更为完善的技能，运用至学校的教学内容中。

同时，校企合作，会有名企的行业知名大师以及汽车技术总监担任客座讲师，对学生授业答疑解惑、倾囊相授，保证北方的教学质量，培养真正的精英。